(資料圖)
根據(jù)目前已經(jīng)離職的前員工透露，今年 2 月推出的敘事探索游戲《寄夢遠(yuǎn)方（SEASON: A letter to the future）》的獨立開發(fā)商 Scavengers 工作室經(jīng)歷了一次“大規(guī)模裁員”。
工作室的 3D 藝術(shù)家 Mathieu Sauve Leroux 近日在領(lǐng)英上表示，6月 21 日，他與“他的大多數(shù)同事”一起被解雇。其他 Scavengers 的員工也轉(zhuǎn)發(fā)了她的消息，分享了自己的帖子，或是將自己的領(lǐng)英賬戶狀態(tài)改為“尋找新工作中”。
法國游戲新聞報道人兼主播 Gauthier “Gautoz” Andres 在推特上表示，超過一半的工作室員工被解雇，甚至高達(dá)三分之二。此前 Scavengers 員工人數(shù)約為 40 人。
他補充說，工作室的首部作品《寄夢遠(yuǎn)方》自發(fā)售以來僅售出了 6 萬部：“這對于工作室來說太少了，無法收回成本。”
目前工作室暫未正式對該消息作出回應(yīng)。
根據(jù) 報道，此前這家位于蒙特利爾的工作室曾有多為員工投訴稱，聯(lián)合創(chuàng)始人兼創(chuàng)意總監(jiān) Simon Darveau 以及 CEO Amélie Lamarche 營造了一個惡劣的工作環(huán)境。在 的報道公開后，一家第三方公司對工作室進(jìn)行了審查，導(dǎo)致 Darveau 被無限期停職。之后在監(jiān)管機構(gòu)獲得審查結(jié)果后，雖然免除了部分指控，但第三方公司依然職責(zé)工作室缺乏溝通。之后 CEO 和創(chuàng)意總監(jiān)均已復(fù)職，但 Darveau 僅擔(dān)任“較小的非管理角色，負(fù)責(zé)研發(fā)項目的原型設(shè)計”。
此后，Darveau已經(jīng)于今年 3 月離開了工作室，并在一家未公開的新工作室擔(dān)任創(chuàng)意總監(jiān)。
標(biāo)簽：
